• Tout public

L'objectif de la licence professionnelle « Responsable de structures enfance et petite enfance » (RSEPE) est de répondre à la complexité croissante de la fonction de responsable de structure enfance et petite enfance en apportant les connaissances et techniques nécessaires en gestion, management, communication, droit, psychologie, sociologie.

L’acquisition de ces compétences nouvelles, complémentaires aux savoir-faire initialement acquis par les professionnels du secteur de l’enfance et de la petite enfance, sont nécessaires à la direction de ces structures pour l’élaboration de nouveaux outils et pour faire face au changement.

La licence professionnelle RSEPE vise donc à répondre à la complexité de la fonction de responsable tout en appréhendant les transformations sociales dans le domaine de l’enfance et de la petite enfance.

A l’issue de la formation, les diplômés sauront :

définir la politique d’un établissement d’accueil de l’enfant et du jeune enfant
concevoir, argumenter et mettre en œuvre un projet
coordonner les activités d’une équipe
manager, motiver et optimiser les compétences de chacun
maîtriser l’environnement juridique et sécuritaire du secteur
exploiter les outils de gestion comptables et financiers
communiquer efficacement avec les équipes et les parents
gérer les relations avec les intervenants et organismes extérieurs, les partenaires, les institutions, les acteurs de la vie locale.

Https://feg.univ-amu.fr/fr/formation/licences/licence-professionnelle-gestion-structures-sanitaires-sociales-parcours-responsable-de-structures

Compétences principales à acquérir:

définir la politique d’un établissement d’accueil de l’enfant et du jeune enfant
concevoir, argumenter et mettre en œuvre un projet
coordonner les activités d’une équipe
manager, motiver et optimiser les compétences de chacun
maîtriser l’environnement juridique et sécuritaire du secteur
exploiter les outils de gestion comptables et financiers
communiquer efficacement avec les équipes et les parents
gérer les relations avec les intervenants et organismes extérieurs, les partenaires, les institutions, les acteurs de la vie locale.

Niveau d'entrée requis selon niveau de sortie de l'année à suivre et selon domaine – Possibilité d’accès par validation d’acquis ( VA )

Durée en centre : 546 heures
Durée en entreprise : 420 heures
Durée totale : 966 heures

Formacode (Domaines de formation) :

• 43454 Santé

Rome (Métiers) :

• J1502 Coordination de services médicaux ou paramédicaux
• K1403 Management de structure de santé, sociale ou pénitentiaire

NSF (Spécialités de formation) :

• 310 Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion

SESSION 1 - N° 521339

Restauration
Oui

Hébergement
Non

Transport
Oui

Accès handicapés
Non